Let op:
Door het coronavirus werken wij anders. Heeft u een juridische vraag? Bel of mail. Onze jurist kan besluiten een afspraak met u te maken.
Voorbeeldbrief transitievergoeding
Aantekenen/per gewone post
Voorbeeldbrief transitievergoeding
Disclaimer voorbeeldbrief
Dit is een voorbeeldbrief van het Juridisch Loket. De tekst is een voorbeeld die u kunt aanpassen naar uw situatie. U bent zelf verantwoordelijk voor de brief.
Verstuur de brief via e-mail of post. Krijgt u geen reactie? Stuur dan de brief via aangetekende post.
Voorbeeldbrief transitievergoeding
Betaalt uw werkgever uw transitievergoeding niet? Of klopt het bedrag niet? Met onze voorbeeldbrief vraagt u om betaling van uw transitievergoeding.
Gratis
Zo vraagt u de transitievergoeding
Wordt uw tijdelijk contract niet verlengd? Of krijgt u ontslag via UWV of de kantonrechter? Dan moet de werkgever u een transitievergoeding betalen.
- Controleer eerst of u recht heeft op een transitievergoeding.
- Heeft u er recht op? Stuur dan onze voorbeeldbrief waarin u vraagt om binnen 7 dagen te betalen. Stuur uw berekening mee. Doe dit binnen 1 maand nadat uw contract eindigt.
- Reageert uw werkgever niet? Dan moet u snel naar de rechter: binnen 3 maanden nadat uw contract eindigt. Daarna heeft u geen recht meer op de transitievergoeding. Neem direct contact op met een van onze juristen. Of vraag advies aan uw rechtsbijstandverzekeraar of vakbond.
Belangrijk om te weten
- Dit is een voorbeeldbrief van het Juridisch Loket. U kunt deze brief aanpassen aan uw situatie.
- U bent zelf verantwoordelijk voor uw brief.
- Verstuur de brief aangetekend én per gewone post. Bewaar een kopie voor uzelf.
Lees meer over dit onderwerp
Gratis
Hulp nodig bij uw brief? Bel ons
0900 - 8020
Kosten € 0,10 per minuut* Maandag tot en met vrijdag 09.00 - 17.00 uur. U krijgt een van onze juristen aan de telefoon.
E-mail ons
Uw e-mail wordt binnen 3 werkdagen beantwoord door een van onze juristen.