Voorbeeldbrief loondoorbetaling bij ziekte | Het Juridisch Loket Overslaan en naar de inhoud gaan

Zo vraagt u om doorbetaling van uw loon

Bent u ziek en moet de werkgever uw loon doorbetalen bij ziekte? Dan kunt u bij uw werkgever om doorbetaling van uw loon vragen. 

  • Controleer eerst of u recht heeft op betaling van uw loon tijdens ziekte. Kijk daarvoor in uw contract of cao. Twijfelt u of u recht heeft op loon? Neem dan contact op met een van onze juristen.
  • Vraag uw werkgever waarom u geen loon krijgt tijdens ziekte. Komt u er samen uit? Dan hoeft u deze brief niet te versturen.
  • Krijgt u geen duidelijk antwoord? Stuur dan een aangetekende brief (voorbeeldbrief loondoorbetaling bij ziekte). Vraag hierin om doorbetaling van uw loon tijdens ziekte.
  • Krijgt u geen reactie of betaalt uw werkgever niet? Neem dan contact op met een van onze juristen of ga direct naar een advocaat. Heeft u een rechtsbijstandverzekering of bent u lid van een vakbond? Schakel deze dan in.

Belangrijk om te weten

  • Dit is een voorbeeldbrief van het Juridisch Loket. U kunt de brief aanpassen aan uw situatie.
  • U bent zelf verantwoordelijk voor uw brief.
  • Verstuur de brief aangetekend én per gewone post. Bewaar een kopie voor uzelf.

Lees meer over dit onderwerp

Moet mijn werkgever loon doorbetalen bij ziekte?

Gratis Download voorbeeldbrief Page 1
Hulp nodig bij uw brief? Bel ons 0900 - 8020 *€0,25 p/min. Bel elke werkdag tussen 09.00 - 18.00 uur. U krijgt een van onze juristen aan de telefoon.
E-mail ons Uw e-mail wordt binnen 3 werkdagen beantwoord door een van onze juristen. Bezoek ons Kom langs tijdens het inloopspreekuur op een van onze locaties
Terug naar boven Shape