Voorbeeldbrief weigeren ziekmelding door werkgever

Uw reactie op een geweigerde ziekmelding

Heeft u zich ziek gemeld volgens de regels van uw bedrijf? En accepteert uw werkgever dit niet? Meldt u dan schriftelijk ziek bij de werkgever.

• Stuur onze voorbeeldbrief waarin u zich schriftelijk ziek meldt. Wijs uw werkgever erop dat alleen een (bedrijfs)arts kan bepalen of u ziek bent of niet.
• Reageert de werkgever niet op uw brief? Neem contact met een van onze juristen of ga direct naar een advocaat. Heeft u een rechtsbijstandverzekering of bent u lid van een vakbond? Schakel deze dan in.

Belangrijk om te weten 

• Dit is een voorbeeldbrief van het Juridisch Loket. U kunt deze brief aanpassen aan uw situatie.
• U bent zelf verantwoordelijk voor uw brief.
• Verstuur de brief aangetekend én per gewone post. Bewaar een kopie voor uzelf.

Lees meer over dit onderwerp

• Welke regels gelden voor werknemer en werkgever bij ziekteverzuim?
• Moet mijn werkgever loon doorbetalen bij ziekte?